NAV lancia progetto di intelligenza artificiale (AI)

Il nuovo gruppo di lavoro sull’intelligenza artificiale (MIMCS) condurrà ricerche basate sulle risorse di dati uniche fornite dall’ufficio delle imposte, secondo la National Tax and Customs Administration (NAV).

L’annuncio sottolinea che, secondo una decisione del governo presa a febbraio, l’obiettivo è sfruttare il valore degli asset di dati di NAV avvalendosi così la sinergia delle metodologie scientifiche sull’esperienza fiscale e tributaria.

I compiti di tale gruppo di lavoro includono lo sviluppo di una proposta per i dati semantici relativi al catasto e la metodologia di etichettatura per il machine learning. Il progetto comprende anche la ricerca sugli algoritmi, lo sviluppo di metodologie di validazione e lo sviluppo di machine learning non controllato.

Ferenc Vágujhelyi, Segretario di Stato alla guida del NAV, membro permanente del gruppo di lavoro, ha affermato alla riunione inaugurale che “questo è un lavoro multidisciplinare” e che è necessaria la cooperazione interdisciplinare.

“NAV può fornire molti dati convalidati e ad alta precisione, che vengono registrati su identificatori uniformi, quindi non dobbiamo creare complicati sistemi crittografici per garantire l’anonimato del materiale mantenendo l’analiticità. Il potenziale per la protezione dei dati è enorme. Dobbiamo lavorare affinché lo strumento che mettiamo nelle mani di ricercatori e decisori, sia visto dalla società come un aiuto, non una minaccia“.

Recentemente l’Autorità nazionale per la protezione dei dati e la libertà di informazione (NAIH) ha imposto una la prima sanzione derivante dall’uso illegale dell’intelligenza artificiale. Leggi l’articolo per saperne di più.

L’ufficio delle imposte ha indicato che il presidente del gruppo di lavoro sarà Gábor Magyar, professore associato presso l’Università di tecnologia ed economia di Budapest.

L’intelligenza artificiale si è dimostrata un valido supporto al fine di molti processi aziendali: dalla selezione dei candidati al miglioramento delle competenze trasversali degli impiegati. Scopri il progetto Accelium, metodo di formazione e valutazione delle soft skills tramite giochi strategici online.

Fonte: profitline.hu, portfolio.hu

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